游戏岗位有点寄的情况下随手报了一个互联网厂。

三月底投的简历，四月底才给笔试（给的那天刚好 CCPC Final，所以参加了下一场，也刚好收到劳米的拒信，客户端性能优化岗完全是考验 sys😭），笔试两个小时，我只做了一个小时，算法题非常简单，AK 了。之后又过了好久才给一面。

一面（~35min）

• 自我介绍

• SIGGRAPH 工作干什么的
• 手搓 shared_ptr（有点寄）
• 代码能力怎么样
• 图形引擎玩到什么程度
• Qt 的信号机制（刚好聊到）
• 有没有上手做过后处理
• 实习多久

反问：

• 做什么：可能结合 CV 给出的数据做特效
• 规模多大：二十来人

二面（~50min）

• 自我介绍

• 一般报的怎样的岗（图像偏渲染，对游戏开发并不是很感冒）
• PBR 渲染中 DFG 的意义
• 渲染镜子和物体的方法
• easy 算法题（放松时间）
• 如下代码会输出什么

  class Base {
    Base() { f(); }
    virtual void f() { puts("B"); }
  };
  class Dervied: Base {
    virtual void f() { puts("D"); }
  };
  new Dervied();
  

• SIGGRAPH 工作干了什么，遇到什么困难
• 算法竞赛干什么
• 实习多久，未来准不准备读研

反问：

• 岗位提到图像，数字图像处理需求多大（60-70%），怎么精进（刷 shadertoy）

二面面试官人非常 nice 所有问题都会再帮我补充很多，也说组里很多人是做了游戏六七年来的，很详尽地介绍了互联网厂和游戏厂的区别（广度和宽度），还给我了很多学习的建议。也是这么多次唯一直接在面试的时候给出 positive 反馈的面试官，直接告诉我接下来就是 HR 面了，推荐我过去实习、学习、体验一下互联网厂是怎么样的。

两天后 HR（实习生） 就问了 “还在其他的流程中吗？” “base想在哪？” “实习哪天开始？” 之类的问题，也不算有个正式的 HR 面，